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            • 招聘部门 不限
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            2022-12-14 10:13:26

            • 职位发布者

            • 林女士

              139****0707 0577-6****060 [登录查看]

              75%

              简历平均回复率

              2天前

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            • 职位简介
            • 1.通过现场招聘、网络招聘、内部推荐、校招等多渠道，实施人才招聘工作；
              2.负责员工入职手续、人事建档、劳动合同签订、转正考核、岗位调动/异动、离职等相关手续的办理；
              4.负责员工社保、公积金等事宜处理；
              5.负责员工考勤统计、员工薪资核算；
              6.深入了解政府有关的人才奖励及补贴政策，帮助员工合规获取；
              7.参与劳动风险规避，参与内部劳动纠纷的处理；
              8.完成领导交办的其他工作。
              其他要求：
              1.应届毕业生均可，具备1年以上行政人事工作经验，熟悉人事相关工作者优先；
              2.做事严谨细心，积极主动、执行力、责任心强；
              3.具备较强的沟通协调能力。
            • 防骗提醒：在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为（如押金、资料费、保证金等），请应聘者提高警惕！
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